貴方の普通は、世間の普通と一致かな？

◆昨日の「人とちがう事はわるい事???」は

なんだかすごいアクセス数になっておりました。。。

良くも悪くも見ていただけるという事はイイことであって

あまり一喜一憂しすぎません(笑)

という事でいつものように進めます

◆私自身40歳を過ぎてから

転職し、今好きに生活しているんですが、

まぁ色々ありましたねぇ

いや、今の生活で満足しているわけではないですよ

20数年務めた医療法人・社会福祉法人を

退職したわけですが、

まぁ周りからは「なんで???」の嵐(笑)

あの法人やばいんじゃないの？という憶測も

飛び交うほど。。。

勤めてる間に25歳で結婚し、

2人の子宝にも恵まれ、

34歳で注文住宅を新築し、

それなりに(？)出世し

順調だったように一般的には思われるかも

◆「身体ひとつでどこまでやれるか!?」というのがあったので、

思い切って転職したわけです。

その結果目標としていた5年以内の独立という

目標は達成できました。

今日はそんなことではなく、

「まわりの普通と自分の普通は違う」というのも

言いたい事のひとつです。

子どものころ親に

「○○になれ」や「○○の道に進め」的な事を

言われていました

恥ずかしながら自分自身も

2人の子どもに言ってました。。。

自分は親の言うことを聞かずに

好きな道に進んだのに

子どもにちがう事を言うのは筋違いかと(笑)

最近は「自分のやりたいことやりな！」と言っております

そう、血のつながった家族でさえ思想・思考が違うのに、

「普通」という価値観を押し付けるのはナンセンスカと(笑)

◆さてお仕事のお話、

「普通は云々・・・」という言葉を使い

さも一般論のように持論を言われる方がいらっしゃいます

話の冒頭に「普通は」とつけられた時は

要注意です(笑)

一般的な解釈とズレているようであれば、

とことん話し合います。

一緒に改善を進めていくのであれば

議論は必要です。

とことん議論していくと

ポジティブな感じとネガティブな感じが

出て来ます。

これが出て初めて「戦略的改善」が出来ると

勝手に思っております。

これでやっと「会議のグランドルール」が

活きてくるんです

さぁ「会議のグランドルール」とは？

貴方の会議の「グランドルール」はありますか？

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◆今日は朝から外出してましたので

お弁当はありませんでした。

という事で「めん屋　大仙」さんで野菜補給でした♪